8 Bachelor Studiengänge in Personalwesen in Afrika for 2024
- Johannesburg, Südafrika
Vollzeit
3 Jahre
Auf dem Campus
Englisch
Ziel des Bachelor of Human Resource Management (BHRM) ist es, die Studierenden mit fundierten Kenntnissen, Theorien, Prinzipien und Fähigkeiten des Personalmanagements (HRM) auszustatten, damit sie zum multifunktionalen, multinationalen Unternehmen beitragen können öffentlicher und geschäftlicher Sektor, der analytische, interpretative, strategische und integrative Fähigkeiten sicher ausführt.
BCom (Personalmanagement)
University of Pretoria - Faculty of Economic and Management Science
Hervorgehoben
- Pretoria, Südafrika
Vollzeit
3 Jahre
Auf dem Campus
Englisch
Der Zweck dieses Pakets besteht darin, die Lernenden mit den erforderlichen Kenntnissen und praktischen Fähigkeiten auszustatten, um die Personalressourcen in jeder Organisation effektiv zu verwalten. Dazu gehören: Wahrnehmung (Studium, Forschung); Evaluation (Beurteilung, Messung, Auswahl, Platzierung, Problemidentifikation); optimale Nutzung und Beeinflussung (Veränderung, Training, Entwicklung, Motivation, Aushandlung und Steuerung) des menschlichen Verhaltens in seiner Interaktion mit der Umwelt (physisch, psychisch, sozial, organisatorisch), wie es sich in der Arbeitswelt manifestiert.
BSocSci (Industriesoziologie und Arbeitswissenschaft)
University of Pretoria - Faculty of Humanities
Hervorgehoben
- Pretoria, Südafrika
Vollzeit
3 Jahre
Auf dem Campus
Englisch
Dieses Programm zielt darauf ab, Absolventen mit Verständnis, kritischem Wissen und den Denkfähigkeiten auszustatten, um auf die vielen Probleme und Herausforderungen am und am Arbeitsplatz proaktiv, kreativ und nützlich zu reagieren.
- Johannesburg, Südafrika
Vollzeit, Teilzeit
5 Jahre
Fernunterricht
Englisch
Ziel des Bachelor of Human Resource Management ist es, Absolventen fundierte Kenntnisse, Theorien, Prinzipien und Fähigkeiten im Bereich Human Resource Management (HRM) zu vermitteln, damit sie selbstbewusst einen Beitrag zum multifunktionalen, multinationalen öffentlichen und wirtschaftlichen Sektor leisten können Ausführen von analytischen, interpretativen, strategischen und integrativen Fähigkeiten.
Ecole Supérieure Ouverte à Distance
Hervorgehoben
- France Online, Frankreich
- Belgium Online, Belgien + 13 more
Vollzeit
Fernunterricht
Französisch
Der DEESCOM, Bachelor in Kommunikation, bereitet auf die Funktionen des Junior Produktmanagers, Kommunikationsassistenten, operativen Marketingassistenten, Kommunikationsbeauftragten in mittleren oder großen Organisationen vor.
Ecole Supérieure Ouverte à Distance
Hervorgehoben
- France Online, Frankreich
- Belgium Online, Belgien + 13 more
Vollzeit
Fernunterricht
Französisch
Wenn Sie sich innerhalb eines Unternehmens in Dienstleistungen mit kommerziellem, administrativem oder finanziellem Bezug weiterentwickeln, sind Sie für die Erstellung der Strategie und der dafür erforderlichen Tools verantwortlich und beteiligen sich aktiv an ihrer Anwendung.
- Alice, Südafrika
Vollzeit
Auf dem Campus
Englisch
Die B. Admin-Abschluss in HRM ist eine rekonfiguriert Struktur des B. Admin Grad im öffentlichen Sektor HRM-Programm und zielt darauf ab, qualifizierte Mitarbeiter-Manager zu entwickeln, die sowohl die privaten und öffentlichen Sektor dienen kann. Das Ziel des Programms ist es Bildungsmöglichkeiten einzuführen, die Lernenden mit fortgeschrittenen Kenntnissen des menschlichen Verhaltens zur Verfügung stellen wird,
Ecole Supérieure Ouverte à Distance
Hervorgehoben
- France Online, Frankreich
- Belgium Online, Belgien + 13 more
Vollzeit
Fernunterricht
Französisch
Der Inhaber des DEESAD – Executive Assistant ist der rechte Arm des Managers. Er leitet die Aktivitäten und Projekte des Geschäftsführers.